„Persistence can change failure into extraordinary achievement“

Matt Biondi

Alexander absolvierte ein Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre und ein Masterstudium in Organizational Management. Parallel zu seinem Studium arbeitete er in den HR-Bereichen eines Energieversorgers und eines Automobilherstellers und so seine ersten Transformationserfahrungen. Nach seinem Studienabschluss unterstützte er bei Kienbaum Klienten in nationalen und internationalen Projekten der Personal- und Organisationstransformation.
Alexander verbindet strategisches Denken mit einem klaren Blick für die Umsetzung und die Menschen in der Organisation. In seiner Freizeit reist er gerne und engagiert sich als Schiedsrichter im Fußball.

Warum bist du bei ConMendo:

ConMendo denkt Strategie und Transformation konsequent zusammen: Wir hinterfragen und entwickeln strategische Ansätze weiter und verankern sie anschließend durch eine wirksame Transformation in der Organisation. Damit schaffen wir Veränderungen, die nicht nur konzeptionell überzeugen, sondern nachhaltig bei den Menschen und in der täglichen Arbeit ankommen.
Bei ConMendo kann ich meine Erfahrung in der HR- und Organisations-Transformation einbringen und zugleich von der vielfältigen Expertise unseres Teams profitieren. Gemeinsam mit unseren Klienten möchte ich Strategien weiterentwickeln und in Veränderungen übersetzen, die wirklich wirken.

Für weitere Informationen sprechen Sie gerne Alexander Portnov (Büro Frankfurt) unter 0151 – 276 55 884 oder alexander.portnov@conmendo.de an.